NUEVO SISTEMA DE CLASIFICACIÓN Y REMUNERACIÓN DE CARGOS
En la administración pública estadal, uno de los problemas sin respuestas por parte de las gerencias del recurso humano, eran los cargos no clasificados, clasificados bajo el código “99”. En esta codificación se agrupaban los cargos que no estaban incluidos en el Manual Descriptivo de Clases de Cargos de la Administración Pública Nacional, que supletoriamente aplicaban las gobernaciones y las alcaldías, institutos autónomos y entes descentralizados. Con este nuevo sistema de Clasificación de Cargos, se echan las bases para la solución de este problema estructural en la administración publica estadal y municipal, ya que permite la clasificación de los cargos de los trabajadores culturales como músicos, artistas plásticos, docentes de artes en música, teatro, danza, artes plásticas, músicos de las Bandas Libertad y Ángel Viña, entre otros que estaban tipificados como “99”.
Este nuevo sistema es establecido mediante el Decreto Nº 6054 de fecha 29/04/08; en su Artículo 4º se establece: “Las áreas ocupacionales establecidas en el presente decreto, se establecen conforme a la clasificación del Sistema Educativo y las oportunidades de estudio en las instituciones de Educación Superior en la República Bolivariana de Venezuela, garantizando la educación formal del funcionario y en gran medida el aprendizaje por experiencia en situaciones concretas de trabajo, conformando una clasificación de cargos de carrera que funcionarán con estructuras organizacionales horizontales por niveles directivos, operativos y de apoyo, estos últimos conformados por equipos o grupos de trabajadores que realizan tareas que presentan gran similitud y son la razón de ser de las instituciones”.
Se establece en el área ocupacional de las de las Ciencias Sociales: “Los trabajadores que conforman este grupo están en capacidad de organizar, dirigir y asesorar sobre los problemas de contabilidad a particulares, empresas, organismos e instituciones gubernamentales. Administran, controlan, organizan y dirigen organizaciones públicas, estudian y analizan los problemas organizacionales y funcionales, ofrecen alternativas que faciliten la toma de decisiones, se ocupan de las labores en el área de relaciones industriales en lo relativo a la administración de personal, contratación colectiva, seguro social, higiene y seguridad industrial. Idean métodos para analizar datos económicos y estadísticos, los compila e interpreta, resuelven problemas económicos de las unidades de producción, determinan las necesidades de información financiera, conocen el marco jurídico legal donde desarrollan la actividad, se ocupan de los procesos administrativos relacionados con suministro, almacenaje, transporte de materias primas, bienes y productos necesarios para el proceso industrial, organizan y ejecutan programas de relaciones públicas en las instituciones, planifican, organizan, ejecutan los procesos administrativos de la oficina moderna; están capacitados para llevar a cabo funciones operativas de carácter fiscal y administrativos en las áreas aduanales, interpretan las leyes, normas y procedimientos del comercio internacional, organizan, coordinan y dirigen actividades relacionadas con la actividad portuaria y del transporte”
Se contempla en el área ocupacional de las “Humanidades, Letras y Artes: Los trabajadores de este grupo crean y ejecutan obras de arte, escultura, pintura, dibujo y grabado, aplican técnicas de ilustración, decoración y de publicidad comercial, hacen fotografías, dirigen y manejan cámaras de cines y televisión; componen, adaptan, dirigen e interpretan obras musicales y danzas, producen, dirigen e interpretan obras teatrales, películas y programas de radio y televisión. Comprenden y evalúan el que hacer filosófico del hombre durante su proceso histórico, realiza estudios sobre el fenómeno religioso; especialistas en materia literaria y lingüística, capaz de impartir enseñanza y realizar investigaciones en el campo literario y filosófico, se ocupan del estudio de las diversas expresiones de la lengua y literatura, divulgación, preservación y administración de las manifestaciones artísticas”. Este documento de 79 páginas, en presentación power point, puedes consultarlo y descargarlo de la página www.redsocioculturaldesucre.org . Este clasificador resuelve positivamente, un problema estructural de la administración publica cultural estadal.
<< Descargar: NUEVO SISTEMA DE CLASIFICACIÓN Y REMUNERACIÓN DE CARGOS >>
|
